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◊ Entretiens professionnels : ce qui change
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◊ Gestion des parcours en ONG
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Septembre, 2008
◊ Pourquoi former les seniors

Actualités

Nous recrutons pour la rentrée 2018 !

Nous recrutons un-e consultant.e RH partageant notre exigeance pour la qualité et la convivialité et notre enthousiasme pour le développement des personnes et oranisations. Pour plus d'informations sur l'offre et pour candidater.

Nous sommes Ă©galement toujours intĂ©ressĂ©.e par des collaborations ponctuelles avec des intervenant.e.s indĂ©pendant.e.s. 
mailto:contact@transfairh.net

Faites nous un cadeau !

Nous le rĂ©pĂ©tons assez souvent en formation : "le feed-back est un cadeau". Voici donc l'occasion pour tous nos clients, rĂ©cents ou plus anciens, de nous dire ce qu'ils pensent de nos prestations. Merci du temps que vous voudrez bien prendre Ă  nous dire ce que nous faisons bien et ce que nous pouvons mieux faire.

Egalité professionnelle : chiche ?

Nous sommes fier.e.s d'avoir rĂ©digĂ© pour l'UDES 12 fiches vraiment pratiques pour mettre en oeuvre l'Ă©galitĂ© Femmes/Hommes dans les entreprises. Prenant en compte les spĂ©cificitĂ©s des employeurs de l'Ă©conomie sociale et solidaire, le guide offre des pistes de diagnostic et d'action utiles Ă  toutes les PME.