Entreprises et associations
TransfaiRH intervient auprès d'organisations de différents secteurs et statuts afin de contribuer à leurs enjeux:
- Conduite de projets ressources humaines : stratégie RH, recrutement et fidélisation, communication interne et relations sociales, gestion prévisionnelle des emplois, rémunération, évaluation et développement des compétences, changement organisationnel
- Développement du management et leadership : diagnostic du potentiel, développement par la formation et le coaching, cohésion d'équipes de direction, animation de réseaux inter-entreprises
- Optimisation de la fonction Ressources Humaines : mise en place et optimisation de politiques, outils et systèmes, accompagnement des hiérarchiques dans leur rôles de managers RH, en particulier dans des contextes de fort changement tels que création, ouverture de filiales, consolidation, fusion, restructuration.
Nos prestations vont de l'analyse de l'existant à la formulation de recommandations dont nous pouvons préparer et accompagner la mise en place. La formation est également un outil au service de l'amélioration des ressources humaines.
TransfaiRH contribue également à des dispositifs collectifs, tel que récemment un réseau interentreprises dans les services à la personne, permettant de toucher de petites entreprises en favorisant les échanges d'expérience et la mutualisation.
Nous sommes référencés auprès du Dispositif Local d'Accompagnement, et des dispositifs de conseil RH d'Uniformation (Zoom RH), Unifaf (Conseil RH) et Constructys (Démarche Compétences).
Depuis 2017, TransfaiRH est référencé dans la base Datadock sous le N°0007726.
Actualités
De RF à Responsable de développement des compétences
Vous êtes responsable de formation et vous souhaitez aborder stratégiquement la réforme pour construire votre 1er plan de développement des compétences en formant plus et mieux avec un budget maitrisé ? Nous vous proposons à partir de mi-octobre un accompagnement combinant ateliers entre pairs et appui à la mise en œuvre dans votre structure.
Tarif spécial pour toute inscription avant le 30/07/2019 !
Pour toute précision ou inscription : contact@transfairh.net
Et si le digital nous aidait Ă mieux collaborer ?
Vous avez besoin de plus de travail collaboratif mais les contraintes de temps et de distance, dans vos équipes réduites, en font un vrai défi!
Venez développer vos compétences pour mieux coopérer, en utilisant les outils collaboratifs et le digital dans cette formation que nous organisons pour Uniformation, en appui sur une pédagogie active, innovante et expérientielle.
Sessionsles 13-14 juin, 08-09 juillet ou 05-06 septembre 2019 Ă Paris
Informations et inscriptions Ă : contact@transfairh.net
Attention : ces sessions sont réservées aux adhérents franciliens d’Uniformation (OPCO Cohésion Sociale) de moins de 50 salariés. La formation peut également être organisée à la demande pour une entreprise ou association.
Transfairh prend soin de vos données personnelles
Depuis le 25 mai 2018, date d’entrée en vigueur du RGPD, nous avons pris toutes les dispositions pour que les données personnelles de nos clients et des stagiaires de nos formations soient protégées tant en version électronique que papier.
Nous certifions que toutes ces données ne sont utilisées que dans le cadre de nos activités de formation et conseil. Aucune donnée n’est vendue ou accessible par des acteurs externes à nos interventions. Nous ne conservons les données que pour les durées maximales prévues par la réglementation.
Vous disposez d’un droit d’accès à vos données. Pour toute précision : contact@transfairh.net
